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La CEOE sigue tensando la cuerda laboral: ahora quiere jóvenes con salarios ‘ultramínimos’

El sueldo por debajo del salario mínimo para menores de 35, el último punto de una larga lista de objetivos aberrantes: reducir los permisos por muerte de familiar, mandar parados «a Laponia», transformar contratos a tiempo completo en parciales… La … Seguir leyendo

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