La CEOE pinta negro el futuro de las pensiones

La CEOE cree que habría que reformar de nuevo el sistema de las pensiones para garantizar la sostenibilidad de la Seguridad Social y evitar su quiebra, por lo que pide volver a debatir sobre los tiempos de cálculo para cobrar estas prestaciones.

El vicepresidente de CEOE y presidente de CEPYME, Jesús Terciado, ha asegurado que tras el pacto entre empresarios, sindicatos y Gobierno para reformar las pensiones y alargar la edad de jubilación hasta los 67 años, la situación «ha vuelto a cambiar radicalmente en un año y medio».

En el Foro Nueva Economía, organizado por Asisa, BT y REE, Terciado ha dicho que las cuotas que pagan los empresarios a la Seguridad Social habían permitido que el sistema de protección fuera sostenible, pero que con el aumento del desempleo el sistema ha vuelto a tener problemas.

«No sería descabellado que tuviéramos que retomar el futuro de las pensiones para conseguir que la Seguridad Social sea sostenible», ha dicho, tras indicar que actualmente las pensiones siguen creciendo, el gasto sigue aumentado y habrá que tomar decisiones.

Entre las medidas que plantea la CEOE está la de volver a plantear el tiempo necesario para calcular el pago de las pensiones ya que Terciado cree que la congelación de esta prestación o su bajada sólo sería una medida coyuntural.

Fuente: http://www.lasextanoticias.com/noticias/ver/la_ceoe_pinta_negro_el_futuro_de_las_pensiones/455953?utm_source=dlvr.it&utm_medium=twitter

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La Generalitat ultima los ERE para despedir este año a 1.400 empleados

El segundo punto del tercer recorte anunciado ayer por el Gobierno catalán hizo pegar un brinco de la silla a los representantes sindicales de las empresas públicas.

Los comités de empresa ponen la tele los martes que el presidente Artur Mas anuncia recortes. El susto de ayer llegó cuando dijo que la reducción de transferencias de fondos estatales a empresas de la Generalitat dará lugar a despidos.

El Gobierno tiene pendiente presentar expedientes de regulación de empleo (ERE) para un total de 1.400 empleados de empresas públicas.

Fuentes del Ejecutivo lo confirmaron y aseguraron que los ERE se están preparando y se presentarán este año.

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http://ccaa.elpais.com/ccaa/2012/05/15/catalunya/1337114537_190916.html

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El despido sigue siendo la primera opción para ajustar las plantillas

La reforma laboral lleva ya tres meses en vigor. En este tiempo, los abogados laboralistas no ven un gran cambio en las políticas laborales de las empresas: siguen optando por el despido como primera opción contra la crisis, a pesar de que la reforma facilitó las medidas de flexibilidad interna alternativas a la destrucción de empleo. Dentro de dichas iniciativas destaca la reducción salarial sobre todas las demás.

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http://www.cincodias.com/articulo/economia/despido-sigue-siendo-primera-opcion-ajustar-plantillas/20120516cdscdieco_1/

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