Los trabajadores andaluces realizaron en el conjunto de 2011 un total de 4.944.700 horas extraordinarias, lo que supone un incremento del 13,3 por ciento en relación con 2010, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

Según estos datos del Ministerio, a los que tuvo acceso Europa Press, Andalucía se mantiene como la tercera comunidad por número de horas extraordinarias realizadas, superada por Cataluña, con más de diez millones de horas, y Madrid, con 7,4 millones de horas extraordinarias realizadas en 2011.

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http://www.europapress.es/andalucia/sevilla-00357/noticia-andaluces-trabajan-2011-cerca-cinco-millones-horas-extraordinarias-133-mas-2010-20120521153326.html

A falta de la recta final en la tramitación parlamentaria de la reforma laboral, que se aprobará definitivamente el mes próximo si se cumplen las previsiones, no son pocas las empresas que se han lanzado a utilizar el decreto (en vigor desde febrero) en la creencia de que no van a tener una situación mejor que la actual para poner en marcha sus planes de reestructuración de plantillas.

La fuerza que el decreto ha dado a los empresarios en las relaciones laborales (y que ellos estaban esperando) se deja notar y, aunque sea demasiado pronto para que las estadísticas oficiales lo reflejen con claridad, lo cierto es que muchos trabajadores ya la han sufrido en sus carnes.

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http://economia.elpais.com/economia/2012/05/18/actualidad/1337367073_953413.html